חשיבה יצירתית מעשית למנהלים
כמנהלים, אתם ניצבים כיום בפני אתגרים מורכבים כמו שינויים טכנולוגיים מהירים, תחרות גלובלית גוברת, עבודה בסביבות רב-תרבותיות ודינמיות, והצורך להתמודד עם אי-ודאות מתמשכת. במציאות זו, חשיבה יצירתית אינה עוד יתרון – אלא כלי הכרחי להובלה.
במסגרת קורס חשיבה יצירתית מעשית למנהלים ביחידה ללימודי תעודה של אוניברסיטת בר-אילן, נעזר בתהליכי תכנון כפרספקטיבה ניהולית להגדרת צרכים והתנהגות אנושית וניווכח כיצד עיצוב סביבה משנה תפיסות של פיתוח תהליכים. באמצעות סדנאות מעשיות, הרצאות מעוררות השראה מעולמות העיצוב והאומנות ושימוש בכלים ויזואליים, יפתחו הלומדים יכולות חשיבה יצירתית, ילמדו לזהות ולנהל את חוזקותיהם וליישמן באופן שיאפשר להם להתמודד עם אתגרים מורכבים, להוביל חדשנות ולהשפיע בסביבתכם, כמו גם להתמודד עם שינויים מהירים ולפעול בסביבה של אי-ודאות, תוך פיתוח גמישות מחשבתית, חשיבה ביקורתית ויכולות תקשורת יעילות אשר יסייעו להם להתפתח ולהתבלט בכישוריהם הניהוליים הנדרשים בעידן של אתגרים ושינויים.
הקורס בהובלת ד"ר שושי בר-אלי ומרצים אורחים מרתקים מתחומי האומנות והעיצוב.
הלימודים בקורס חשיבה יצירתית למנהלים יעשירו את כלי הניהול שלכם ויאפשרו לכם:
1. לשדרג את כישורי הניהול באמצעות כלים מעולמות תכנון הסביבה, העיצוב והיצירה.
2. למנף חוזקות אישיות וקבוצתיות כדי לשפר תהליכים ארגוניים וניהוליים.
3. להוביל בתנאי אי-ודאות בעזרת גמישות מחשבתית ושיתוף פעולה אפקטיבי.
4. לפתור בעיות ולהציג רעיונות באמצעות כלים ויזואליים וטכניקות ייחודיות.
5. ליישם פתרונות יצירתיים בעבודה היומיומית ולקדם פרויקטים חדשניים.
הקורס מתאים למנהלים ומנהלות עם גישה לשינוי וחדשנות, שמעוניינים להוביל תהליכי פיתוח ולהשפיע בארגון: אנשי פיתוח ארגוני, ראשי צוותים, מנהלי מחלקות וכיו"ב, המעוניינים לשדרג את כישוריהם, להעצים תהליכים של חשיבה יצירתית, להוביל חדשנות בארגון, ולפתח גישות עבודה יצירתיות.
תואר ראשון ומעלה | ניסיון ניהולי
מסלול לזיהוי חוזקות אישיות | צילום, הקשבה ושיתוף ככלי לשינוי ניהולי | זיהוי משאבים אישיים וקבוצתיים | מיפוי ככלי לזיהוי משאבים ארגוניים | שימוש במשאבים להגדרת יעדים ופתרון בעיות | זיהוי עקרונות פעולה | השפה הקולנועית ככלי לניהול יצירתי | מודל לשותפות אקטיבית |המוח הכוריאוגרפי כהשראה לניהול יצירתי | פיתוח פרויקט יזמי בכלים של תכנון | פיתוח פרויקט יזמי בכלים של תכנון ועוד.
אורכו של הקורס 12 מפגשים בני 5 שעות אקדמיות ובסה"כ 60 שעות אקדמיות.
הקורס בנוי כמסלול חווייתי, המשלב בין תיאוריה לפרקטיקה, תוך דגש על יישום התכנים בארגון ובניהול היומיומי. המפגשים הינם שילוב בין סדנאות מעשיות, מעבדות חווייתיות, הרצאות ותרגילים אישיים וקבוצתיים.
דרכי הוראה ולמידה:
- סדנאות פרקטיות: שימוש במתודולוגיות של למידה פעילה, סימולציות ושיח.
- הרצאות מעוררות השראה: שילוב דוגמאות מעשיות, מחקרים עדכניים, וסיפורים מעולמות הניהול והיצירה.
תעודה של היחידה ללימודי תעודה תינתן לעומדים בכל דרישות הקורס, הכוללות נוכחות של 80% לפחות משעות הלימוד והצגת תוצרי התהליך במפגש סיום.
תוכניות נוספות



ודאי יעניין אתכם לקרוא...
שוחחו עם יועצי הלימודים שלנו